陈卫离开信威了，其实现在从各界报道中可以看出，实际陈卫和大唐的冲突一直就有，只不过上一次发生冲突后，由于大唐抽调了大量SCDMA的研发人员到TD-SCDMA，导致了信威危机，又请了陈卫回来。而这次，能不能再请陈卫回来还不知道。但冲突原因，基本上大家意见也一致，就是陈卫和大唐对TD-SCDMA和SCDMA发展方向不一致。
但一个值得疑问的是：此消息并不是第一时间被报道的。
在大唐信威总裁陈卫被免职内幕中有这么段话：
9月9日，北京信威通信的大股东大唐电信科技产业集团（持有信威44％的股份）召开了临时党组会议，“在没有与信威通信经营班子成员进行任何沟通、没有与公司监事会进行交流的情况下”，突然决定免除陈卫的总裁职务，由美籍台湾人、风险投资家陈五福接任，此时，陈卫并不知情。
11日，陈卫接到了这封邮件，告诉他，“被拿下了”。“我非常的震惊！”陈卫陡然提高了声调，至今，他也不能接受这突然的决定；9月14日，陈卫接到了正式通知；19日下午，北京信威通信内部召开大会，宣布了公司的决定……
如果不是搜狐记者编的，就应该是实情，也就是说，具体日程是：
9日，大唐电信科技产业集团召开了临时党组会议，决定免除陈卫的总裁职务；
11日，通知了陈卫；
14日，陈卫得到了正式通知；
19日，信威内部召开大会宣布；
28日，在媒体爆料后，信威才在其网站上公布。
从以上内容可以看出——
实际在两周前，已经决定了陈卫离职，到直到28日才正式对外公布。此前，陈卫没有对外公布，可能与陈卫的工作作风有关，也可能陈卫并不想把市场以及自己和大唐的矛盾搞这么大。
董事会的决策流程可能存在一些问题，根据公布的信息，信威为股份公司，大股东并没有决定信威管理者人选的权利，而应该是大股东提议，然后董事会表决通过。不知道是什么原因，公布的内容与程序不符。
信威新上任的管理层，个人认为董事会还是经过深思熟虑的。新的管理层由两个人组成。“由陈五福先生担任公司总裁职务，林波担任常务副总经理，协助公司总裁全面主持公司的日常管理工作”（来源：信威通信公司网站）。陈五福投资背景，有创立并管理多家电信设备公司经验（不过最终都卖掉），林波之前是信威的副总裁或总工程师，对信威有深入的了解，而且可以最大限度保证信威研发产品的延续。
林波的能力不用怀疑，陈五福的能力也没必要怀疑，陈五福并不是简单的投资人，更不是没有电信经验。其能力可以看“营销·远见·投资 创业家陈五福的三把利剑 ”（http://finance.ce.cn/money/200608/09/t20060809_8061906.shtml）、“陈五福：投资如赛马”（http://finance.sina.com.cn/leadership/careerstory/20060816/16412826881.shtml），其营销、远见、投资三方面的能力，大都是目前信威缺乏的。陈五福创办的公司大都是电信领域，其还由于公司兼并在思科做过一年的技术副总经理，其他可见“陈五福：扎根电信，硅谷最有名的华人创业之神”（http://tech.blogchina.com/116/2003-05-12/15833.html）。
当然这还还不能表明，陈五福、林波一定能带信威走向成功，毕竟陈五福的经验更多是中国以外的。而且与员工磨合是否顺利还很难说，能否成功还需要看以后信威的发展。
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